1.- ¿Cuáles son las fases proceso administrativo?
R= Planeación
Organización
Dirección
Integración
2.- ¿Cuales son los elementos del proceso administrativo de la organización?
R=Departamentalización
División del Trabajo
Descripción del Presupuesto
3.- ¿Cuales son los elementos del proceso administrativo de la dirección?
R=Toma de Decisiones
Liderazgo
Motivación
Supervisar
Comunicación
4.- ¿Cuales son los elementos del proceso administrativo de la integración?
R=Proceso de reclutamiento
Selección
Contratación
Capacitación
Desarrollo
5.- ¿Cuáles son las aéreas funcionales?
R=Ventas
Finanzas
Producción
Recursos Humanos
6.- ¿Cuáles son las Ventajas de la Delegación de la Autoridad?
R=Permite al directivo dedicarse a otra actividad quizá más importante.
Se comparte y se reconoce de la otra persona.
Motiva a los subordinados.
Capacita al subordinado a tomar decisiones.
7.- ¿En que consiste la teoría de los sistemas?
R=Todos los sistemas son abiertos y para una acción hay una reacción.
8.- ¿En que consiste la teoriza de la contingencia?
R=Toma lo mejor de los demás y los une y se utiliza lo que mejor resultado nos de.
9.- ¿Cuáles son los tipos de organización que hay?
R=Formal e informal.
10.- ¿Cuáles son los tipos de manuales que hay?
R=Descripción de funciones
De la empresa
De calidad
Manual de procedimientos
Manuales de métodos
Manuales de operaciones
11.- ¿Qué es un diagrama de flujo?
R=Representación básica de los procedimientos
12.- ¿Qué cosas debe de seguir una empresa para reorganizarse?
R=Rentabilidad
Crecimiento
Permanencia
13.- ¿Qué significan la s siglas FODA?
R=Fortaleza
Oportunidades
Debilidades
Amenazas
14.- ¿Cuáles son los motivos o factores que obligan al cambio de una empresa?
R=Satisfacción del cliente
Costo del producto
Motivación de los empleados
16.- ¿Cuáles son las técnicas de reorganización?
R=Downsizing
Righsizing
Resizing
Reingeniería
Lean Management
17.- ¿Cuales son los puntos importantes de la productividad?
R=Hacer mas con lo mismo
Hacer lo mismo pero con menos
Hacer mas con menos
18.- ¿Cuáles son los 4 pasos para delegar?
R=Objetivos
Medir los objetivos
Capacitar
Acompañar
19.- ¿Cuáles son los tipos de estructura organizacional?
R=Simple
Burocracia
Divisional
Ad hocracia
20.- ¿Qué es un procedimiento?
R=tiene una entrada, un proceso y una salida.
7 feb 2008
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